Выход на пенсию воспитателя. Какой нужен стаж, чтобы получить льготную пенсию?

Кто имеет право выхода на пенсию на льготных условиях

Pensiya-uchitelyam-300x300.jpgПедагогическая пенсия по выслуге лет предоставляется всем педагогам, которые отработали в педагогической сфере не менее 25 лет.

Это основное требование. Возраст льготника значения не имеет.

Но не все работники образования могут выйти досрочно на заслуженный отдых.

Государство определило круг должностей работников образования, которые имеют право на досрочный выход на заслуженный отдых.

Согласно Постановления Правительства № 781 в их число входят лица, ведущую свою деятельность в учебном заведении на должности:

  • директора;
  • заместителя руководителя, занимающегося осуществлением образовательного процесса;
  • заведующий учебной частью;
  • преподаватели различного уровня;
  • воспитатели детского сада всех уровней;
  • учителя школ, педагоги и методисты с совмещением должности воспитателя;
  • мастера профтехучилищ, преподающие производственное обучение;
  • специалисты-устроители внеурочные мероприятия;
  • педагоги, являющиеся одновременно психологом;
  • логопеды, учителя, исполняющие обязанности логопеда;
  • учителя музыкальных школ, физического воспитания, социальные педагоги, преподаватели, ведущие тренерскую деятельность;
  • педагоги, работающие по дополнительным образовательным программам;
  • отдельные специалисты.

Кроме вышеперечисленных должностей имеет значение образовательное учреждение, в котором трудился или продолжает трудиться претендент на досрочный отдых по выслуге лет.

Льготная пенсия будет назначена только в том случае, если претендент отработал не менее 25 лет в определенном образовательном учреждении.

Перечень таких учреждений указан в постановлении Правительства № 781. К ним относятся образовательные заведения:

  • начальные, средние школы, специализированные лицеи и гимназии;
  • общеобразовательные школы для детей сирот, детей с физическими, психическими дефектами, отстающими в развитии;
  • военизированные школы для мальчиков;
  • образовательные центры для одаренных детей;
  • детские дома различного правового статуса, включая семейные;
  • школы-санатории;
  • коррекционные и специальные образовательные учреждения всех типов, включая закрытого типа;
  • детские сады, ясли, ясли-сады;
  • учреждения начального и среднего профобразования, включая училища, техникумы;
  • школы по специальным направлениям, например, музыкальные или художественные;
  • диагностические центры, например, центр коррекции;
  • реабилитационные центры для выздоравливающих детей после перенесенных травм и заболеваний;
  • образовательные заведения, обучающие детей по дополнительным программам.

Pravo-na-dosrochnuyu-pensiyu-300x151.jpgТрудовая деятельность по отдельным специальностям засчитывается в льготный стаж педагога в том случае, если выполнялась нагрузка по педагогическим часам в отработанное рабочее время.

Если наименование должности или учебного заведения не совпадает с указанным в списке, то досрочно выйти на заслуженный отдых не получится.

Обязательно сверьте записи в своей трудовой книжке с должностями и учреждениями, указанными в списках. При наличии расхождений в текущем периоде, отдел кадров может внести исправления. Если неточности возникли в более раннем периоде, то все возникающие конфликты решаются путем обращения в суд.

Формирование педагогической пенсии воспитателям детских садов

Педагогические работники в силу специфики своей деятельности подвержены значительным психоэмоциональным нагрузкам, что негативно сказывается на здоровье и трудоспособности. Кроме этого, работа с детьми предполагает большую степень ответственности, что также придает педагогической деятельности особую специфику.

В этой связи государством предусмотрен ряд льгот и послаблений для данной категории работников. В том числе это касается и досрочного выхода на пенсию. Так, воспитатели детских садов вправе подавать заявления для получения пенсионных выплат при наличии определенного педагогического стажа.

По сути, такой порядок формирования пенсионных прав представляет собой выслугу лет. Следует напомнить, что именно по принципу наличия достаточного специального стажа выходят на пенсию гражданские служащие, военнослужащие, представители силовых структур и некоторых иных сфер деятельности.

Однако в современной практике специальный стаж педагогов и медиков выслугой называть не принято, поскольку, помимо его наличия у рассматриваемых лиц, к ним предъявляются и иные требования для назначения пенсионного обеспечения.

Итак, выяснено, что одним из важнейших оснований для выхода на пенсию воспитателей ДОУ является наличие достаточного специального стажа. Однако нарабатывается он только при условии трудовой деятельности в определенных учреждениях и на соответствующих должностях.

Так, полные перечни их содержатся в Постановлении Правительства РФ от 29. 10. 2002 года № 781. Они довольно обширны и включают в себя не один десяток позиций. Что касаемо непосредственно работников детских садов, то к числу льготников следует отнести лиц, которые непосредственно заняты педагогической деятельностью.

Это, кроме прочих:

  • воспитатели;
  • логопеды;
  • музыкальные работники;
  • педагоги-психологи.

Вспомогательный, административный (по большей части) и технический персонал дошкольных учреждений к числу льготников не принадлежит.

Кроме этого, законодательно установлено, что в педстаж входит время работы в государственных (муниципальных) дошкольных учреждениях. Это означает, что если, к примеру, педагог трудится в частном детском саду или оказывает образовательные услуги в частном порядке, то в стаж эти периоды не входят.

Формирование пенсионных прав педагогов осуществляется таким же образом, как и у большинства работающего населения страны. Пенсия назначается в заявительном порядке при обращении в государственный пенсионный фонд.

Следует отметить, что если работник образования решил получать заслуженные выплаты, то работать в данной сфере он уже не может, что, впрочем, не мешает осуществлять иные виды трудовой деятельности.

Порядок обращения в Пенсионный фонд России является стандартным, однако при подготовке документов необходимо заранее получить необходимые справки о наличии специального права, а также проверить правильность имеющихся записей в трудовой книжке.

Реформы 2019 года

2-2-500x331.jpg

Согласно постановленному законопроекту, в 2019 году в России начнется пенсионная реформа. Для многих граждан, работающих на специализированных должностях, будет предоставлена льготная пенсия. Для воспитателей детских садов, учителей школ или лицеев эти правила также будут применены.

Что изменит реформа?

По истечении нескольких лет после принятия данных реформ возраст, с которого граждане смогут воспользоваться правом материального обеспечения государством, увеличится на 5 лет.

Елена СмирноваПенсионный юрист, готова ответить на ваши вопросы.Выходит, что пенсионный возраст для женщин будет достигать 60 лет, а для мужчин – 65 лет. Вполне вероятно, что сроки назначения и выплат льгот преподавателям будут отсрочены.

Отменили льготу или нет?

Главный вопрос, который волнует многих на данный момент – останется ли льготная пенсия воспитателям? Из положенных реформ следует, что льготные начисления не будут отменены, но может возникнуть ситуация с отсрочкой их назначения. Правило, по которому учителя смогут перейти на материальное обеспечение государством, отработав стаж в 25 лет, остается пока без обсуждений.

Важно знать! По утверждения Премьер Министра Российской Федерации, в ходе принятия реформ минимальные размеры пенсии могут увеличиться на 1 000 рублей.

Коснётся ли реформа льготной пенсии воспитателей?

kosnyotsya-li-reforma-lgotnoy-pensii-vospitateley.jpg

Законопроект о повышении возрастной планки для выхода граждан на заслуженный отдых распространяется и на лиц, трудящихся в педагогической сфере.

Так, воспитатели, не имеющие стаж работы по своей профессии более 25 лет, в настоящий момент могут уйти на пенсию в 55–60 лет (в зависимости от пола).

В случае принятия положений проекта воспитатель без достаточного стажа для выхода на льготную пенсию будет вынужден ожидать назначения пенсии по старости.

Для женской половины населения возрастная планка будет поднята до 63 лет, а для мужской – до 65 лет включительно.

Льготная пенсия воспитателей в саду также может быть перенесена. Реформа подразумевает поэтапное увеличение возраста для получения права на досрочный уход на заслуженный отдых. Реализация положений законопроекта может занять до 8 лет включительно, начиная с 2019 года.

По новым правилам выход на пенсию будет возможен при учёте:

  • фактического трудового стажа гражданина РФ;
  • даты ожидаемого ухода на заслуженный отдых.

Хотя саму льготу – возможность выхода на пенсию преждевременно, отработав определённый срок – не отменят, переходный период с шагом в один год приведёт к отсрочке предоставления пенсионных выплат воспитателям до 8 лет в рамках будущей реформы.

Таким образом, если гражданин, работающий в сфере образования, должен уйти на заслуженный отдых в 2019 году, выплаты он сможет начать получать не раньше 2020 года. Если же у воспитателя возникло право на льготную пенсию в 2020 году, ожидать выплат придётся как минимум до 2022 года.

Оцените статью
Рейтинг автора
5
Материал подготовил
Илья Коршунов
Наш эксперт
Написано статей
134
Добавить комментарий